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一、企 业 精 神：
我为你、你为他、人人为世明、世明为大家。
二、企业管理理念：
民主、公平、公正、严明、高效、认真、奖勤、罚劣、搞活、抱团。
三、企业宗旨:
诚信经营、可持续发展。
四、企业的信条：
坦诚对待员工、真诚吸引顾客、信实聚集财富。
五、核心竞争力：
凝聚优秀人才，创造优质产品。以成功经营人心、适销对路的产品为终极目标，准确把握未来信息，用现代化的管理，比竞争对手更实惠、更创新的方法，构建和谐的营运环境和打造一支团结拼搏的团队，获取最大利润，整合全球有效资源，实现战略目标。
六、公司最宝贵的资源:
◆实心实意为公司做事的干部员工；
◆高质量中价位的产品；
◆一大批稳定的全球客户；
◆守法和谐的社会公共关系。
七、用人标准：
德才兼备、勤政敬业。胸怀大志、廉洁进取。精明能干，环境再恶劣，竞争再激烈，都能抢占市场制高点。
八、待人之道：
事业留人、待遇留人、感情留人。
九、领导员工待遇：
◆在公司搭建的平台上60天不赚钱，就走人；吃里扒外，人为地给公司造成损失，就将受到严惩，小则破财，大则法办，甚至连累担保人。
◆中底薪、高提成。为公司服务时间越久、贡献越大，待遇越高；为公司盈利越多，就将享受比同类公司更高的抽成。使有本事想干大事的人自愿地聚集在公司大旗之下。
十、处事原则：
◆是团队就应团结，大家互帮互拉好过河.
◆将遇事不商量、不沟通，自作主张，铸成大错的人逐步淘汰出公司。
十一、实行领导员工问责制：
凡事目标明确、责任到人。事中有督促，事后有结果。追究没有完成预期目标，造成人身、设备事故和经济损失的当事人责任。
十二、企业产品：
一流的企业家才有一流的人才，一流的人才必有一流的产品。产品=人品。
十三、公司主广告语：
黄金的品质,优惠的价格,特别的服务。
十四、公司徽标：
十五、公司主色调：
绿、红、白三色搭配，以绿色为主。 |
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